С 1 марта 2022 года вступят в силу поправки к разделу X Трудового кодекса, требования к порядку разработки и содержанию инструкций по охране труда и правил по охране труда работодателя, требования к электронному документообороту, требования к организации безопасного рабочего места.
В связи с принятием Закона № 360-ФЗ об оптимизации закупок Правительство определило постановлений и 17 отдельных норм, которые прекратят действие с 1 января 2022 года.